Не только годы работы учитываются в стаже: даже недели без зарплаты могут «работать» на пенсию

Многие граждане воспринимают стаж исключительно как продолжительность трудовой деятельности по официальному договору.

Однако на деле понятие страхового стажа включает в себя не только оплачиваемую работу. Об этом напомнил депутат Государственной думы Алексей Говырин, входящий в состав комитета по вопросам малого и среднего предпринимательства. По его словам, действующее законодательство предусматривает зачисление в страховой стаж и других жизненных ситуаций, не связанных напрямую с трудоустройством.

Что считается стажем помимо официальной работы

Говырин пояснил, что при подсчёте страхового стажа учитываются не только месяцы с перечислением страховых взносов, но и особые периоды из утверждённого законом списка. Главное условие — хотя бы один день трудовой деятельности до или сразу после соответствующего отрезка. Только при выполнении этого правила нестраховой период может быть засчитан в стаж.

К таким временным промежуткам относятся:

– служба в армии по призыву или приравненная к ней военная служба;
– нахождение на больничном и получение пособия по временной нетрудоспособности;
– уход за ребёнком до 1,5 лет (максимум — шесть лет суммарно на всех детей);
– уход за инвалидом I группы, ребёнком с инвалидностью или гражданином старше 80 лет.

Также могут учитываться следующие ситуации: получение пособия по безработице, участие в общественно полезных работах, переезд в другую местность по направлению от центра занятости. Помимо этого, учитывается проживание с супругом-военнослужащим в населённых пунктах, где нет возможности для трудоустройства. Этот период может составить до пяти лет.

Пенсионные баллы за нестраховые периоды

Все перечисленные жизненные ситуации приравниваются к работе в контексте подсчёта страхового стажа. При этом за них также начисляются пенсионные баллы, что влияет на размер будущей пенсии. За один полный год ухода за инвалидом, пожилым человеком или ребёнком с инвалидностью государство начисляет 1,8 пенсионного балла.

Если речь идёт об уходе за маленькими детьми, применяются отдельные коэффициенты:
– за первого ребёнка — 1,8 балла в год,
– за второго — 3,6 балла,
– за третьего и четвёртого — 5,4 балла ежегодно.

В случае, если уход длился менее года, количество баллов рассчитывается пропорционально продолжительности периода.

Нюансы расчёта и ограничения

Следует учитывать, что эти баллы добавляются к тем, что были начислены за трудовую деятельность, а не заменяют их. При этом есть ограничение: периоды ухода за детьми не могут превышать шести лет в сумме. Также важно помнить, что нестраховые периоды учитываются только при назначении обычной страховой пенсии по возрасту. Для досрочного выхода на пенсию по длительному стажу (42 года для мужчин, 37 лет для женщин) они не имеют значения.

Это означает, что даже при равном возрасте и одинаковом страховом стаже, два родителя могут оказаться в разной ситуации: один сможет выйти на пенсию досрочно, а другому придётся ждать наступления общеустановленного пенсионного возраста.

Подтверждение периодов — что нужно знать

Для того чтобы нестраховые периоды были зачтены, их необходимо подтвердить документально. В большинстве современных случаев сведения автоматически поступают в систему из реестров ЗАГС, служб социальной экспертизы, военкоматов и баз службы занятости. Однако при оформлении пенсии по старым, спорным или архивным эпизодам могут понадобиться дополнительные документы. Среди них: свидетельства о рождении детей, справки о совместном проживании с супругом-военнослужащим, выписки из МСЭ, справки о прохождении службы, документы о переезде по направлению и др.

Подать заявление можно через клиентские службы Социального фонда России, в МФЦ или с использованием электронных сервисов. Основной вывод, который делает Говырин: даже те периоды, когда человек не получал зарплату, могут быть учтены при назначении пенсии, если они относятся к предусмотренному законом списку и связаны с официальной работой до или после них.